“There are indications that in recent years, the scale and incidence of child labour and its worst forms have been on the rise in Lebanon due to deteriorating socio-economic conditions and the ongoing Syrian conflict which has displaced hundreds of thousands of children,” said Nada al-Nashif, ILO Regional Director for the Arab States.
Language:English
Score: 109741.5
-
https://www.ilo.org/beirut/med...WCMS_229066/lang--en/index.htm
Data Source: un
Issa Saad Al Jafali Al Nuaimi, Minister of Administrative Development, Labour and Social Affairs
In April 2018, the ILO opened a Project Office in Qatar to support the implementation of a comprehensive programme on working conditions and labour rights in the country. The initiative reflects the common commitment of both the Government of Qatar and the ILO to cooperate on ensuring compliance with ratified international labour Conventions, as well as achieving fundamental principles and rights at work in the State of Qatar in a gradual manner during the period 2018 to 2020.
Language:English
Score: 122668.43
-
https://www.ilo.org/beirut/med...WCMS_638754/lang--en/index.htm
Data Source: un
Le BIT publie le rapport de la mission de Haut niveau qui s'est rendue en Grèce en septembre 2011
Accéder au contenu principal
ILO
Faire avancer la justice sociale,
promouvoir le travail décent
L'OIT est une institution spécialisée des Nations Unies
English
|
español
Pays
Données et résultats de l'OIT par pays
Afrique
Amérique latine et les Caraïbes
Etats Arabes
Asie et Pacifique
Europe et Asie Centrale
Thèmes
Administration du travail
Avenir du travail
Chaînes d’approvisionnement
Coopératives
Compétences, savoirs et employabilité
Conditions de travail
Convention du travail maritime
Développement économique et social
Dialogue social et tripartisme
Droit du travail
Economie sociale et solidaire
Egalité et discrimination
Emploi des jeunes
Emplois verts
Entreprises durables
Entreprises multinationales
Economie informelle
Egalité des genres
Formes atypiques d’emploi
Handicap et travail
Investissements à haute intensité de main-d'œuvre (HIMO)
Liberté d'association
Migration
Millennium Development Goals
Mondialisation
Pauvreté
Petites entreprises
Peuples indigènes et tribaux
Plateformes numériques de travail
Programme de développement pour 2030
Promotion de l'emploi
Protection de la maternité
Protection sociale
Recrutement équitable
Salaires
Sécurité et santé au travail
Sécurité de l'emploi
Secteurs et industries
Temps de travail
Travail domestique
Travail des enfants
Travail décent
Travail forcé, traite des êtres humains et esclavage
Travail, paix et resilience
VIH et SIDA
Secteurs
Agriculture; plantations; autres secteurs ruraux
Commerce
Construction
Education
Entreprises mécaniques et électroniques
Fonction publique
Foresterie; bois; pâte et papier
Hôtels; tourisme; restauration
Industries chimiques
Industrie du matériel de transport
Industrie minière (charbon; autres minéraux)
Médias; culture; images
Production de métal de base
Production de pétrole et de gaz; raffinerie de pétrole
Produits alimentaires; boissons; tabac
Services de santé
Services financiers; services professionnels
Services postaux; services de télécommunications
Services publics de distribution (eau; gaz; électricité)
Textile; vêtement; cuir; chaussure
Transport maritime; activités portuaires; pêche; transports intérieurs par voies d'eau
Transport (également l'aviation civile; trains; transport routier)
Recherchez sur ilo.org
Recherchez:
Menu
Page d'accueil
A propos de l'OIT
OIT info
Evénements et réunions
Publications
Recherche
Normes du travail
Statistiques et données
Nous contacter
Introduction aux normes
Le besoin de justice sociale
Les bénéfices des Normes
Conventions et recommandations
Comment les Normes sont élaborées
Comment les Normes sont utilisées
Thèmes traités dans les normes
Liberté syndicale
Négociation collective
Travail forcé
Travail des enfants
Égalité de chances et de traitement
Consultations tripartites
Administration du travail
Inspection du travail
Politique de l'emploi
Promotion de l'emploi
Orientation et formation professionnelles
Sécurité de l'emploi
Salaires
Temps de travail
Sécurité et santé au travail
Sécurité sociale
Protection de la maternité
Politique sociale
Travailleurs migrants
VIH/SIDA
Gens de mer
Pêcheurs
Dockers
Peuples indigènes et tribaux
Autres catégories particulières de travailleurs
Convention du travail maritime, 2006
Texte et rapports préparatoires
Contrôle et instruments de mise en œuvre
Base de données de la MLC
Commission tripartite spéciale
Académie du travail maritime
Qu’est-ce que la MLC?
Language:English
Score: 112710.89
-
https://www.ilo.org/global/sta...WCMS_170478/lang--fr/index.htm
Data Source: un
Tags: migrant workers, domestic workers, working conditions, minimum wage, labour law, labour legislation
Regions and countries covered: Global, Qatar
Tools
This content is available in
العربية
español
français
A
A+
A++
Print
Share this content
in
See also
Video
Working in Qatar: Introducing the new minimum wage
Publications
Qatar's new minimum wage: Infographic [pdf 707KB]
Qatar's minimum wage: FAQs for workers
[pdf 155KB]
Qatar's minimum wage: FAQs for employers
[pdf 179KB]
© 1996-2022 International Labour Organization (ILO) | Copyright and permissions | Privacy policy | Fraud alert | Disclaimer
Skip to top
Language:English
Score: 122668.43
-
https://www.ilo.org/beirut/med...WCMS_775981/lang--en/index.htm
Data Source: un
New ILO Office
ILO inaugurates its first project office in Qatar
The office will support implementation of a comprehensive technical cooperation programme on working conditions and labour rights in Qatar.
Press release | 30 April 2018
DOHA (ILO News) – The International Labour Organization (ILO) inaugurated its first project office in Qatar to support the implementation of a comprehensive programme on working conditions and labour rights in the country.
(...) “Important work remains ahead, but I am confident that by collaborating closely with our partners we will ensure decent working and living conditions for workers across Qatar.”
The cooperation programme will see ILO work with the government and other stakeholders to improve employment conditions and recruitment practices for migrant workers, ensure timely payment of wages, strengthen labour inspection and occupational safety and health standards, enhance protection from forced labour and give workers a voice in labour-related matters.
Language:English
Score: 195860.63
-
https://www.ilo.org/beirut/med...WCMS_627158/lang--en/index.htm
Data Source: un
Lebanon launches the results of the Labour Force and Households Living Conditions Survey for 2018 - 2019
The Central Administration of Statistics launches the main results of the Labour Force and Households’ Living Conditions Survey, which was carried out with the technical support from the ILO and funding from the EU.
(...) The Survey is an important statistical source that enables policy makers to formulate labour policies and provide targeted and effective data on the labour market and living conditions of Lebanon’s households, with the exception of camps and non-residential units.
(...) The results cover the comprehensive components of the Survey, reflecting socio-demographic statuses, education and employment characteristics of household residents, as well as living conditions such as health insurance, disability and housing characteristics disaggregated by sex and age.
Language:English
Score: 217016.58
-
https://www.ilo.org/beirut/med...WCMS_732562/lang--en/index.htm
Data Source: un
Observatoire de l’OIT sur le monde du travail. 10e édition
Accéder au contenu principal
ILO
Faire avancer la justice sociale,
promouvoir le travail décent
L'OIT est une institution spécialisée des Nations Unies
English
|
español
Pays
Données et résultats de l'OIT par pays
Afrique
Amérique latine et les Caraïbes
Etats Arabes
Asie et Pacifique
Europe et Asie Centrale
Thèmes
Administration du travail
Avenir du travail
Chaînes d’approvisionnement
Coopératives
Compétences, savoirs et employabilité
Conditions de travail
Convention du travail maritime
Développement économique et social
Dialogue social et tripartisme
Droit du travail
Economie sociale et solidaire
Egalité et discrimination
Emploi des jeunes
Emplois verts
Entreprises durables
Entreprises multinationales
Economie informelle
Egalité des genres
Formes atypiques d’emploi
Handicap et travail
Investissements à haute intensité de main-d'œuvre (HIMO)
Liberté d'association
Migration
Millennium Development Goals
Mondialisation
Pauvreté
Petites entreprises
Peuples indigènes et tribaux
Plateformes numériques de travail
Programme de développement pour 2030
Promotion de l'emploi
Protection de la maternité
Protection sociale
Recrutement équitable
Salaires
Sécurité et santé au travail
Sécurité de l'emploi
Secteurs et industries
Temps de travail
Travail domestique
Travail des enfants
Travail décent
Travail forcé, traite des êtres humains et esclavage
Travail, paix et resilience
VIH et SIDA
Secteurs
Agriculture; plantations; autres secteurs ruraux
Commerce
Construction
Education
Entreprises mécaniques et électroniques
Fonction publique
Foresterie; bois; pâte et papier
Hôtels; tourisme; restauration
Industries chimiques
Industrie du matériel de transport
Industrie minière (charbon; autres minéraux)
Médias; culture; images
Production de métal de base
Production de pétrole et de gaz; raffinerie de pétrole
Produits alimentaires; boissons; tabac
Services de santé
Services financiers; services professionnels
Services postaux; services de télécommunications
Services publics de distribution (eau; gaz; électricité)
Textile; vêtement; cuir; chaussure
Transport maritime; activités portuaires; pêche; transports intérieurs par voies d'eau
Transport (également l'aviation civile; trains; transport routier)
Recherchez sur ilo.org
Recherchez:
Menu
Page d'accueil
A propos de l'OIT
OIT info
Evénements et réunions
Publications
Recherche
Normes du travail
Statistiques et données
Nous contacter
Livres et rapports
A paraître prochainement
Revues
Documents de réunions
Documents de travail
Magazine Travail
Reportages
L'OIT dans l'Histoire
Editions
Catalogues
Catalogue 2019
Labordoc (bibliotèque du BIT)
Contacts
Commandes
Copyright et autorisations
Questions générales
Restez connectés
Twitter
Accueil OIT
Publications
Livres et rapports
Observatoire de l’OIT sur le monde du travail. 10e édition ...
Language:English
Score: 126390.45
-
https://www.ilo.org/global/pub...WCMS_859262/lang--fr/index.htm
Data Source: un
Pour une large ratification et une application effective des conventions de gouvernance - Plan d'action (2010-2016)
Accéder au contenu principal
ILO
Faire avancer la justice sociale,
promouvoir le travail décent
L'OIT est une institution spécialisée des Nations Unies
English
|
español
Pays
Données et résultats de l'OIT par pays
Afrique
Amérique latine et les Caraïbes
Etats Arabes
Asie et Pacifique
Europe et Asie Centrale
Thèmes
Administration du travail
Avenir du travail
Chaînes d’approvisionnement
Coopératives
Compétences, savoirs et employabilité
Conditions de travail
Convention du travail maritime
Développement économique et social
Dialogue social et tripartisme
Droit du travail
Economie sociale et solidaire
Egalité et discrimination
Emploi des jeunes
Emplois verts
Entreprises durables
Entreprises multinationales
Economie informelle
Egalité des genres
Formes atypiques d’emploi
Handicap et travail
Investissements à haute intensité de main-d'œuvre (HIMO)
Liberté d'association
Migration
Millennium Development Goals
Mondialisation
Pauvreté
Petites entreprises
Peuples indigènes et tribaux
Plateformes numériques de travail
Programme de développement pour 2030
Promotion de l'emploi
Protection de la maternité
Protection sociale
Recrutement équitable
Salaires
Sécurité et santé au travail
Sécurité de l'emploi
Secteurs et industries
Temps de travail
Travail domestique
Travail des enfants
Travail décent
Travail forcé, traite des êtres humains et esclavage
Travail, paix et resilience
VIH et SIDA
Secteurs
Agriculture; plantations; autres secteurs ruraux
Commerce
Construction
Education
Entreprises mécaniques et électroniques
Fonction publique
Foresterie; bois; pâte et papier
Hôtels; tourisme; restauration
Industries chimiques
Industrie du matériel de transport
Industrie minière (charbon; autres minéraux)
Médias; culture; images
Production de métal de base
Production de pétrole et de gaz; raffinerie de pétrole
Produits alimentaires; boissons; tabac
Services de santé
Services financiers; services professionnels
Services postaux; services de télécommunications
Services publics de distribution (eau; gaz; électricité)
Textile; vêtement; cuir; chaussure
Transport maritime; activités portuaires; pêche; transports intérieurs par voies d'eau
Transport (également l'aviation civile; trains; transport routier)
Recherchez sur ilo.org
Recherchez:
Menu
Page d'accueil
A propos de l'OIT
OIT info
Evénements et réunions
Publications
Recherche
Normes du travail
Statistiques et données
Nous contacter
Introduction aux normes
Le besoin de justice sociale
Les bénéfices des Normes
Conventions et recommandations
Comment les Normes sont élaborées
Comment les Normes sont utilisées
Thèmes traités dans les normes
Liberté syndicale
Négociation collective
Travail forcé
Travail des enfants
Égalité de chances et de traitement
Consultations tripartites
Administration du travail
Inspection du travail
Politique de l'emploi
Promotion de l'emploi
Orientation et formation professionnelles
Sécurité de l'emploi
Salaires
Temps de travail
Sécurité et santé au travail
Sécurité sociale
Protection de la maternité
Politique sociale
Travailleurs migrants
VIH/SIDA
Gens de mer
Pêcheurs
Dockers
Peuples indigènes et tribaux
Autres catégories particulières de travailleurs
Convention du travail maritime, 2006
Texte et rapports préparatoires
Contrôle et instruments de mise en œuvre
Base de données de la MLC
Commission tripartite spéciale
Académie du travail maritime
Qu’est-ce que la MLC?
Language:English
Score: 119159.35
-
https://www.ilo.org/global/sta...WCMS_156433/lang--fr/index.htm
Data Source: un
Sadly, this journey is all too often made in desperate and perilous conditions. And when they arrive in their new destination or even when they go back home, they are vulnerable to discrimination. (...) There is still too little being invested at national and regional levels to protect the rights of migrant workers, particularly in those economic sectors (e.g. agriculture, domestic work, construction) with higher risks in terms of recruitment processes, working conditions, wages and social security. We need to recognize migrants’ qualifications, and to ensure a better match between their skills and the jobs they do.
Language:English
Score: 156220.45
-
https://www.ilo.org/beirut/med...WCMS_222792/lang--en/index.htm
Data Source: un
Publication: Etude d'ensemble sur les systèmes de salaires minima (2014)
Accéder au contenu principal
ILO
Faire avancer la justice sociale,
promouvoir le travail décent
L'OIT est une institution spécialisée des Nations Unies
English
|
español
Pays
Données et résultats de l'OIT par pays
Afrique
Amérique latine et les Caraïbes
Etats Arabes
Asie et Pacifique
Europe et Asie Centrale
Thèmes
Administration du travail
Avenir du travail
Chaînes d’approvisionnement
Coopératives
Compétences, savoirs et employabilité
Conditions de travail
Convention du travail maritime
Développement économique et social
Dialogue social et tripartisme
Droit du travail
Economie sociale et solidaire
Egalité et discrimination
Emploi des jeunes
Emplois verts
Entreprises durables
Entreprises multinationales
Economie informelle
Egalité des genres
Formes atypiques d’emploi
Handicap et travail
Investissements à haute intensité de main-d'œuvre (HIMO)
Liberté d'association
Migration
Millennium Development Goals
Mondialisation
Pauvreté
Petites entreprises
Peuples indigènes et tribaux
Plateformes numériques de travail
Programme de développement pour 2030
Promotion de l'emploi
Protection de la maternité
Protection sociale
Recrutement équitable
Salaires
Sécurité et santé au travail
Sécurité de l'emploi
Secteurs et industries
Temps de travail
Travail domestique
Travail des enfants
Travail décent
Travail forcé, traite des êtres humains et esclavage
Travail, paix et resilience
VIH et SIDA
Secteurs
Agriculture; plantations; autres secteurs ruraux
Commerce
Construction
Education
Entreprises mécaniques et électroniques
Fonction publique
Foresterie; bois; pâte et papier
Hôtels; tourisme; restauration
Industries chimiques
Industrie du matériel de transport
Industrie minière (charbon; autres minéraux)
Médias; culture; images
Production de métal de base
Production de pétrole et de gaz; raffinerie de pétrole
Produits alimentaires; boissons; tabac
Services de santé
Services financiers; services professionnels
Services postaux; services de télécommunications
Services publics de distribution (eau; gaz; électricité)
Textile; vêtement; cuir; chaussure
Transport maritime; activités portuaires; pêche; transports intérieurs par voies d'eau
Transport (également l'aviation civile; trains; transport routier)
Recherchez sur ilo.org
Recherchez:
Menu
Page d'accueil
A propos de l'OIT
OIT info
Evénements et réunions
Publications
Recherche
Normes du travail
Statistiques et données
Nous contacter
Introduction aux normes
Le besoin de justice sociale
Les bénéfices des Normes
Conventions et recommandations
Comment les Normes sont élaborées
Comment les Normes sont utilisées
Thèmes traités dans les normes
Liberté syndicale
Négociation collective
Travail forcé
Travail des enfants
Égalité de chances et de traitement
Consultations tripartites
Administration du travail
Inspection du travail
Politique de l'emploi
Promotion de l'emploi
Orientation et formation professionnelles
Sécurité de l'emploi
Salaires
Temps de travail
Sécurité et santé au travail
Sécurité sociale
Protection de la maternité
Politique sociale
Travailleurs migrants
VIH/SIDA
Gens de mer
Pêcheurs
Dockers
Peuples indigènes et tribaux
Autres catégories particulières de travailleurs
Convention du travail maritime, 2006
Texte et rapports préparatoires
Contrôle et instruments de mise en œuvre
Base de données de la MLC
Commission tripartite spéciale
Académie du travail maritime
Qu’est-ce que la MLC?
Language:English
Score: 119159.35
-
https://www.ilo.org/global/sta...WCMS_235304/lang--fr/index.htm
Data Source: un