., в %
15
4.6
52.0
67.1
3.5
16.3 18.4
0.4 2.5 3.5
91.6
29.2
11.0
0.0
10.0
20.0
30.0
40.0
50.0
60.0
70.0
80.0
90.0
100.0
15-19 20-24 25-28
Employees Self-employment Unemployment not in LFБезработицаЗанятые Самозанятость Вне рабочей силы
Уровень участия в составе рабочей силы (в %) среди молодых мужчин (15-29 лет), не посещающих образовательное учреждение, выше (в среднем
в 1,6 раза), чем среди молодых женщин
16
23.91
15.03
22.87 19.28
5.47 2.97
75.2
49.7
82.7
55.0
88.9
46.7
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
Male Female Male Female Male Female
Armenia Georgia Kyrgyzstan
Attending Not attending
Армения Грузия Киргизстан
Посещают Не посещают
Мужчины Женщины Мужчины Женщины Мужчины Женщины
Значительные различия между мужчинами и женщинами; Высокая доля NEET среди женщин; Низкий уровень охвата образованием после 18 лет
0.0
10.0
20.0
30.0
40.0
50.0
60.0
70.0
80.0
90.0
100.0
Male Female Male Female Male Female
Studying Working NEET
Узбекистан, обследование ЮНИСЕФ,
2018 г., 14-30 лет
14-18 19-24 25-30
46.8 29.8
11.1
4.2
17.7
16.2
17.2
0.4
7.2
49.3
0%
20%
40%
60%
80%
100%
Male Female
Таджикистан, ОРС, 2016 г., молодежь 15-24
лет
Studying only Studying and working
Employed Working abroad
NEET
17
Мужчины Женщины Мужчины Женщины Мужчины Женщины
Учатся Работают
Только учатся
Занятые
Учатся и работают
Работают за рубежом
Доля занятой молодежи в общей численности населения (в %) растет по мере повышения уровня образования, но не всегда
18
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
20-24 25-29 20-24 25-29 20-24 25-29
Armenia (2019) Georgia (2019) Kyrgyzstan (2013)
Basic Intermediate Advanced
Армения Грузия Киргизстан
Начальное Среднее Высшее
Б о
л ь
ш е
за н
я то
сти в
сф е
р е
усл уг, м
е н
ь ш
е в
се л
ь ск
о м
хо зя
й ств
е К
а за
хста н
: за н
я то
сть м
о л
о д
е ж
и (1
5 -2
8 л
е т) п
о в
и д
а м
эк
о н
о м
и ч
е ск
о й
д е
я те
л ь
н о
сти , в
%
1 9
0 .0
5 .0
1 0
.0
1 5
.0
2 0
.0
2 5
.0
3 0
.0
3 5
.0
2 0
1 0
2 0
2 0
-2 0
.8 п
р о
ц е
н тн
ы х п
у н
к то
в
+ 1
7 п
р о
ц е
н тн
ы х п
у н
к то
в
Сельское хозяйство
Горнодобывающая
промышленность
Обрабатывающая
промышленность
Строительство
Оптовая и
розничная торговля
Транспорт и
складское хозяйство
Гостиницы и
рестораны
Информация и связь
Финансы и
страхование
Операции с
недвижимостью
Профессиональная,
научно-техническая
деятельность
Административные
и вспомогательные
услуги
Государственное
управление
Образование
Здравоохранение и
социальные услуги
Безработица среди молодежи (15-24 лет) неизменно выше, чем среди взрослых, но следует той же тенденции
0
5
10
15
20
2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019
Azerbaijan 15-24 Azerbaijan 25-54 Kyrgyzstan 15-24 Kyrgyzstan 25-54
20
Азербайджан Азербайджан Киргизстан Киргизстан
Безработица среди молодых женщин выше, чем среди молодых мужчин;
Безработица среди молодежи (15-24 года) выше в некоторых странах (2018 г.)
0
5
10
15
20
25
30
35
40
15-24 25-34 35-44 45-54 55-64
Armenia Azerbaijan Georgia
Kazakhstan Kyrgyzstan
Female
0
5
10
15
20
25
30
35
15-24 25-34 35-44 45-54 55-64
Armenia Azerbaijan Georgia
Kazakhstan Kyrgyzstan
Male
21
КиргизстанКиргизстанКазахстан Казахстан
Армения АрменияАзербайджан АзербайджанГрузия Грузия
Мужчины Женщины
Безработица среди молодежи (15-24) в соотношении с численностью населения низкая; Уровень безработицы среди молодежи (% рабочей силы) различается между странами;
Существенные гендерные различия в доле занятой молодежи в общей численности населения (2018 г.)
0.0
10.0
20.0
30.0
40.0
50.0
Armenia Azerbaijan Georgia Kazakhstan (2017) Kyrgyzstan
Unemployment rate Male Unemployment rate Female
Unemployment/population ratio Male Unemployment/population ratio Female
Employment /population ratio Male Employment /population ratio Female
22
Армения Азербайджан Грузия Казахстан (2017) Киргизстан
Уровень безработицы Мужчины
Доля безработных в населении Мужчины
Доля занятых в населении Мужчины
Уровень безработицы Женщины
Доля безработных в населении Женщины
Доля занятых в населении Женщины
Продолжительность безработицы (в %) преимущественно короткая (<6 месяцев) как среди молодежи, так и среди взрослых, при этом различия
между мужчинами и женщинами более заметны в Киргизстане
0.0 10.0 20.0 30.0 40.0 50.0 60.0 70.0 80.0
15-24 25+ 15-24 25+ 15-24 25+ 15-24 25+
Male Female Male Female
Kazakhstan Kyrgyzstan
< 6 months 6-12 months > 12 months
23
Мужчины МужчиныЖенщины Женщины
Казахстан Киргизстан
месяцев месяцев месяцев
Большинство (>50 %) всех безработных ранее работали как персонал среднего уровня квалификации, что соответствует
распределению занятости по уровням квалификации
0.0
10.0
20.0
30.0
40.0
50.0
60.0
70.0
Low Medium High
Armenia Georgia Kyrgyzstan
Unemployment by skills levels, 2018
0.0
10.0
20.0
30.0
40.0
50.0
60.0
70.0
80.0
Armenia Azerbaijan Georgia Kazakhstan
(2017)
Kyrgyzstan
Low Medium High
Employment by skills levels, 2018
24
Армения Грузия Киргизстан
Армения Азербайджан Грузия Казахстан Киргизстан
Занятость по уровню квалификации, 2018Безработица по уровню квалификации, 2018
Низкая Средняя Высокая
Низкая Средняя Высокая
язык:Ру́сский
счет: 1277182.5
-
https://www.ilo.org/wcmsp5/gro...ts/publication/wcms_803293.pdf
Источник данных: un
., в %
15
4.6
52.0
67.1
3.5
16.3 18.4
0.4 2.5 3.5
91.6
29.2
11.0
0.0
10.0
20.0
30.0
40.0
50.0
60.0
70.0
80.0
90.0
100.0
15-19 20-24 25-28
Employees Self-employment Unemployment not in LFБезработицаЗанятые Самозанятость Вне рабочей силы
Уровень участия в составе рабочей силы (в %) среди молодых мужчин (15-29 лет), не посещающих образовательное учреждение, выше (в среднем
в 1,6 раза), чем среди молодых женщин
16
23.91
15.03
22.87 19.28
5.47 2.97
75.2
49.7
82.7
55.0
88.9
46.7
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
Male Female Male Female Male Female
Armenia Georgia Kyrgyzstan
Attending Not attending
Армения Грузия Киргизстан
Посещают Не посещают
Мужчины Женщины Мужчины Женщины Мужчины Женщины
Значительные различия между мужчинами и женщинами; Высокая доля NEET среди женщин; Низкий уровень охвата образованием после 18 лет
0.0
10.0
20.0
30.0
40.0
50.0
60.0
70.0
80.0
90.0
100.0
Male Female Male Female Male Female
Studying Working NEET
Узбекистан, обследование ЮНИСЕФ,
2018 г., 14-30 лет
14-18 19-24 25-30
46.8 29.8
11.1
4.2
17.7
16.2
17.2
0.4
7.2
49.3
0%
20%
40%
60%
80%
100%
Male Female
Таджикистан, ОРС, 2016 г., молодежь 15-24
лет
Studying only Studying and working
Employed Working abroad
NEET
17
Мужчины Женщины Мужчины Женщины Мужчины Женщины
Учатся Работают
Только учатся
Занятые
Учатся и работают
Работают за рубежом
Доля занятой молодежи в общей численности населения (в %) растет по мере повышения уровня образования, но не всегда
18
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
20-24 25-29 20-24 25-29 20-24 25-29
Armenia (2019) Georgia (2019) Kyrgyzstan (2013)
Basic Intermediate Advanced
Армения Грузия Киргизстан
Начальное Среднее Высшее
Б о
л ь
ш е
за н
я то
сти в
сф е
р е
усл уг, м
е н
ь ш
е в
се л
ь ск
о м
хо зя
й ств
е К
а за
хста н
: за н
я то
сть м
о л
о д
е ж
и (1
5 -2
8 л
е т) п
о в
и д
а м
эк
о н
о м
и ч
е ск
о й
д е
я те
л ь
н о
сти , в
%
1 9
0 .0
5 .0
1 0
.0
1 5
.0
2 0
.0
2 5
.0
3 0
.0
3 5
.0
2 0
1 0
2 0
2 0
-2 0
.8 п
р о
ц е
н тн
ы х п
у н
к то
в
+ 1
7 п
р о
ц е
н тн
ы х п
у н
к то
в
Сельское хозяйство
Горнодобывающая
промышленность
Обрабатывающая
промышленность
Строительство
Оптовая и
розничная торговля
Транспорт и
складское хозяйство
Гостиницы и
рестораны
Информация и связь
Финансы и
страхование
Операции с
недвижимостью
Профессиональная,
научно-техническая
деятельность
Административные
и вспомогательные
услуги
Государственное
управление
Образование
Здравоохранение и
социальные услуги
Безработица среди молодежи (15-24 лет) неизменно выше, чем среди взрослых, но следует той же тенденции
0
5
10
15
20
2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019
Azerbaijan 15-24 Azerbaijan 25-54 Kyrgyzstan 15-24 Kyrgyzstan 25-54
20
Азербайджан Азербайджан Киргизстан Киргизстан
Безработица среди молодых женщин выше, чем среди молодых мужчин;
Безработица среди молодежи (15-24 года) выше в некоторых странах (2018 г.)
0
5
10
15
20
25
30
35
40
15-24 25-34 35-44 45-54 55-64
Armenia Azerbaijan Georgia
Kazakhstan Kyrgyzstan
Female
0
5
10
15
20
25
30
35
15-24 25-34 35-44 45-54 55-64
Armenia Azerbaijan Georgia
Kazakhstan Kyrgyzstan
Male
21
КиргизстанКиргизстанКазахстан Казахстан
Армения АрменияАзербайджан АзербайджанГрузия Грузия
Мужчины Женщины
Безработица среди молодежи (15-24) в соотношении с численностью населения низкая; Уровень безработицы среди молодежи (% рабочей силы) различается между странами;
Существенные гендерные различия в доле занятой молодежи в общей численности населения (2018 г.)
0.0
10.0
20.0
30.0
40.0
50.0
Armenia Azerbaijan Georgia Kazakhstan (2017) Kyrgyzstan
Unemployment rate Male Unemployment rate Female
Unemployment/population ratio Male Unemployment/population ratio Female
Employment /population ratio Male Employment /population ratio Female
22
Армения Азербайджан Грузия Казахстан (2017) Киргизстан
Уровень безработицы Мужчины
Доля безработных в населении Мужчины
Доля занятых в населении Мужчины
Уровень безработицы Женщины
Доля безработных в населении Женщины
Доля занятых в населении Женщины
Продолжительность безработицы (в %) преимущественно короткая (<6 месяцев) как среди молодежи, так и среди взрослых, при этом различия
между мужчинами и женщинами более заметны в Киргизстане
0.0 10.0 20.0 30.0 40.0 50.0 60.0 70.0 80.0
15-24 25+ 15-24 25+ 15-24 25+ 15-24 25+
Male Female Male Female
Kazakhstan Kyrgyzstan
< 6 months 6-12 months > 12 months
23
Мужчины МужчиныЖенщины Женщины
Казахстан Киргизстан
месяцев месяцев месяцев
Большинство (>50 %) всех безработных ранее работали как персонал среднего уровня квалификации, что соответствует
распределению занятости по уровням квалификации
0.0
10.0
20.0
30.0
40.0
50.0
60.0
70.0
Low Medium High
Armenia Georgia Kyrgyzstan
Unemployment by skills levels, 2018
0.0
10.0
20.0
30.0
40.0
50.0
60.0
70.0
80.0
Armenia Azerbaijan Georgia Kazakhstan
(2017)
Kyrgyzstan
Low Medium High
Employment by skills levels, 2018
24
Армения Грузия Киргизстан
Армения Азербайджан Грузия Казахстан Киргизстан
Занятость по уровню квалификации, 2018Безработица по уровню квалификации, 2018
Низкая Средняя Высокая
Низкая Средняя Высокая
язык:Ру́сский
счет: 1277182.5
-
www.ilo.org/wcmsp5/grou...ts/publication/wcms_803293.pdf
Источник данных: un
.
• Коэффициент трудовой нагрузки: Число неактивных лиц, которых должен обеспечивать каждый участник рабочей силы (неактивные/РС).
8
Ситуация, в которой каждый зарабатывающий вынужден обеспечивать многих людей, в первую очередь объясняется низким уровнем участия в составе рабочей
силы, а не демографическими причинами
0.48 0.43 0.55 0.59 0.60
0.68 0.55
1.49
1.16
2.07
1.26
1.72
2.96
1.07
ARMENIA AZERBAIJAN GEORGIA KAZAKHSTAN KYRGYZSTAN TAJIKISTAN UZBEKISTAN
Коэффициенты демографической и трудовой нагрузки
Age Labour
9
Демографическая Трудовая
АРМЕНИЯ АЗЕРБАЙДЖАН ГРУЗИЯ КАЗАХСТАН КИРГИЗСТАН ТАДЖИКИСТАН УЗБЕКИСТАН
Уровень участия в составе рабочей силы значительно отличается между странами региона
48.8 63.2
55.9 66.7
56.1
39.5
68.1 68.4
10.9
3.3 7.0
3.4
2.7
2.9
6.8 4.9
40.3 33.5 37.1
29.9 41.2
57.6
25.1 31.6
0%
10%
20%
30%
40%
50%
60%
70%
80%
90%
100%
Armenia Azerbaijan Georgia Kazakhstan Kyrgyzstan Tajikistan Uzbekistan EU
Employed Unemployed Inactive
Participation in the labour force, per cent
10
Армения Азербайджан Грузия Казахстан Киргизстан Таджикистан Узбекистан ЕС
Занятые Безработные Неактивные
Уровень участия в составе рабочей силы, %
Возрастная структура населения, в процентах от общей численности
11
20.8 23.5 20.2 29.1 32.6
37.3 30.8 28.8
67.4 69.7
64.5
63 62.6
59.6 64.4 66.4
11.8 6.7
15.3 7.9 4.7
3.2 4.8 4.8
Возрастная структура 2020
below 15 15-64 65-
18.2 20.1 18.6 25.3
29.1 34.4
27.3 25.3
64.9 68.1
62.8
63.6 63.7
60.5 65.6 67.1
16.9 11.8
18.5 11.1
7.2 5.1 7.1 7.6
Возрастная структура 2030
below 15 15-64 65-
А р
м ен
и я
А зе
р б
ай д
ж ан
Гр уз
и я
К аз
ах ст
ан
К и
р ги
зс та
н
Та д
ж и
ки ст
ан
Ту р
км ен
и ст
ан
У зб
ек и
ст ан
до 15
А р
м ен
и я
А зе
р б
ай д
ж ан
Гр уз
и я
К аз
ах ст
ан
К и
р ги
зс та
н
Та д
ж и
ки ст
ан
Ту р
км ен
и ст
ан
У зб
ек и
ст ан
до 15
Изменение предложения рабочей силы, определяемое (i) изменением численности населения трудоспособного возраста и (ii) изменением
уровня участия в составе рабочей силы
-0.01
0.93
-0.77
0.52
1.39
2.16
1.42 1.61
-0.36
0.34
-0.61
1.05
1.51
2.09
1.37 1.23
Годовой прирост населения трудоспособного
возраста
(15-64) %
2010-2020 2020-2030
59.7
66.5
50.5
70.1
58.8
42.4
74.9 71.4
69.7
62
74.2
52.9
81.5
49.4
63.3
40.4
44.1
32.6
67.6
ARMENIA AZERBAIJAN GEORGIA KAZAKHSTAN KYRGYZSTAN TAJIKISTAN UZBEKISTAN
Уровень участия в составе рабочей силы,
2019 г. или последние имеющиеся данные, %
Total Men Women
12
А р
м ен
и я
А зе
р б
ай д
ж ан
Гр уз
и я
К аз
ах ст
ан
К и
р ги
зс та
н
Та д
ж и
ки ст
ан
Ту р
км ен
и ст
ан
У зб
ек и
ст ан
Армения Азербайджан Грузия Казахстан Киргизстан Таджикистан Узбекистан
Всего Муж Жен
Уровень участия в составе рабочей силы и занятости по возрасту и полу, %
Армения, 2019 Грузия, 2019
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
Men, LF Female, LF Men, Emp Female, Emp
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
Men, LF Female, LF Men, Emp Female, Emp
13
Муж, РС Жен, РС Муж, Зан. (...) Уровень участия в составе рабочей силы и занятости по возрасту и полу, %
Киргизстан, 2018 Таджикистан, 2016
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
Men, LF Female, LF Men, Emp Female, Emp
0
10
20
30
40
50
60
70
80
15-29 20-24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65-
Men, LF Female, LF Men, Emp Female, Emp
14
Между ростом численности населения в целом и населения трудоспособного возраста (НТВ, 15-64) может наблюдаться
расхождение, как и между рабочей силой и занятостью (Индекс 2002=100) Чем объясняется изменение тенденции для рабочей силы и занятости в 2013 году?
язык:Ру́сский
счет: 1225108.3
-
www.ilo.org/wcmsp5/grou...ts/publication/wcms_787242.pdf
Источник данных: un
.
• Коэффициент трудовой нагрузки: Число неактивных лиц, которых должен обеспечивать каждый участник рабочей силы (неактивные/РС).
8
Ситуация, в которой каждый зарабатывающий вынужден обеспечивать многих людей, в первую очередь объясняется низким уровнем участия в составе рабочей
силы, а не демографическими причинами
0.48 0.43 0.55 0.59 0.60
0.68 0.55
1.49
1.16
2.07
1.26
1.72
2.96
1.07
ARMENIA AZERBAIJAN GEORGIA KAZAKHSTAN KYRGYZSTAN TAJIKISTAN UZBEKISTAN
Коэффициенты демографической и трудовой нагрузки
Age Labour
9
Демографическая Трудовая
АРМЕНИЯ АЗЕРБАЙДЖАН ГРУЗИЯ КАЗАХСТАН КИРГИЗСТАН ТАДЖИКИСТАН УЗБЕКИСТАН
Уровень участия в составе рабочей силы значительно отличается между странами региона
48.8 63.2
55.9 66.7
56.1
39.5
68.1 68.4
10.9
3.3 7.0
3.4
2.7
2.9
6.8 4.9
40.3 33.5 37.1
29.9 41.2
57.6
25.1 31.6
0%
10%
20%
30%
40%
50%
60%
70%
80%
90%
100%
Armenia Azerbaijan Georgia Kazakhstan Kyrgyzstan Tajikistan Uzbekistan EU
Employed Unemployed Inactive
Participation in the labour force, per cent
10
Армения Азербайджан Грузия Казахстан Киргизстан Таджикистан Узбекистан ЕС
Занятые Безработные Неактивные
Уровень участия в составе рабочей силы, %
Возрастная структура населения, в процентах от общей численности
11
20.8 23.5 20.2 29.1 32.6
37.3 30.8 28.8
67.4 69.7
64.5
63 62.6
59.6 64.4 66.4
11.8 6.7
15.3 7.9 4.7
3.2 4.8 4.8
Возрастная структура 2020
below 15 15-64 65-
18.2 20.1 18.6 25.3
29.1 34.4
27.3 25.3
64.9 68.1
62.8
63.6 63.7
60.5 65.6 67.1
16.9 11.8
18.5 11.1
7.2 5.1 7.1 7.6
Возрастная структура 2030
below 15 15-64 65-
А р
м ен
и я
А зе
р б
ай д
ж ан
Гр уз
и я
К аз
ах ст
ан
К и
р ги
зс та
н
Та д
ж и
ки ст
ан
Ту р
км ен
и ст
ан
У зб
ек и
ст ан
до 15
А р
м ен
и я
А зе
р б
ай д
ж ан
Гр уз
и я
К аз
ах ст
ан
К и
р ги
зс та
н
Та д
ж и
ки ст
ан
Ту р
км ен
и ст
ан
У зб
ек и
ст ан
до 15
Изменение предложения рабочей силы, определяемое (i) изменением численности населения трудоспособного возраста и (ii) изменением
уровня участия в составе рабочей силы
-0.01
0.93
-0.77
0.52
1.39
2.16
1.42 1.61
-0.36
0.34
-0.61
1.05
1.51
2.09
1.37 1.23
Годовой прирост населения трудоспособного
возраста
(15-64) %
2010-2020 2020-2030
59.7
66.5
50.5
70.1
58.8
42.4
74.9 71.4
69.7
62
74.2
52.9
81.5
49.4
63.3
40.4
44.1
32.6
67.6
ARMENIA AZERBAIJAN GEORGIA KAZAKHSTAN KYRGYZSTAN TAJIKISTAN UZBEKISTAN
Уровень участия в составе рабочей силы,
2019 г. или последние имеющиеся данные, %
Total Men Women
12
А р
м ен
и я
А зе
р б
ай д
ж ан
Гр уз
и я
К аз
ах ст
ан
К и
р ги
зс та
н
Та д
ж и
ки ст
ан
Ту р
км ен
и ст
ан
У зб
ек и
ст ан
Армения Азербайджан Грузия Казахстан Киргизстан Таджикистан Узбекистан
Всего Муж Жен
Уровень участия в составе рабочей силы и занятости по возрасту и полу, %
Армения, 2019 Грузия, 2019
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
Men, LF Female, LF Men, Emp Female, Emp
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
Men, LF Female, LF Men, Emp Female, Emp
13
Муж, РС Жен, РС Муж, Зан. (...) Уровень участия в составе рабочей силы и занятости по возрасту и полу, %
Киргизстан, 2018 Таджикистан, 2016
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
Men, LF Female, LF Men, Emp Female, Emp
0
10
20
30
40
50
60
70
80
15-29 20-24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65-
Men, LF Female, LF Men, Emp Female, Emp
14
Между ростом численности населения в целом и населения трудоспособного возраста (НТВ, 15-64) может наблюдаться
расхождение, как и между рабочей силой и занятостью (Индекс 2002=100) Чем объясняется изменение тенденции для рабочей силы и занятости в 2013 году?
язык:Ру́сский
счет: 1225108.3
-
https://www.ilo.org/wcmsp5/gro...ts/publication/wcms_787242.pdf
Источник данных: un
Включает в себя разочарованную молодежь
Рассчитывается с учетом численности населения и дает представление о масштабах проблем на молодежном рынке труда
Определяется простыми методами подсчета
Служит ценным дополнением к уровню безработицы среди молодежи (и совокупному уровню безработицы и потенциальной рабочей силы LU3)
Целевой показатель ЦУР 8.6.1
Молодое население
В составе
рабочей силы
Занятые Безработные
Вне состава рабочей силы
10
Не получают
образование/
не проходят
подготовку
Получают
образование/
проходят
подготовку
NEET Получают образование/
проходят подготовку
Показатели NEET среди женщин выше, чем среди мужчин; уровень NEET также выше в сельской местности
Продвигать социальную справедливость, содействовать достойному труду
11
0
2
4
6
8
10
12
14
16
18
20
Female Male Total
Доля молодежи NEET, Российская Федерация, 2019 г.
Total Rural UrbanИтого Село Город
ИтогоЖенщины Мужчины
Картину дополняет другой сопутствующий показатель недоиспользования рабочей силы: LU3 = Безработные + Потенциальная рабочая сила
Продвигать социальную справедливость, содействовать достойному труду
12
0
5
10
15
20
25
2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019
LU3 в разбивке по возрасту, Российская Федерация, 2010- 19
15-24 25-64
Молодежь/взрослое население
В составе
рабочей силы
Занятые Безработные
Вне состава рабочей силы
13
Неактивные Желающие работать
ищущие работу,
но не готовые к
ней приступить
Потенциальная
рабочая сила
LU3
не занимающиеся
поиском работы,
но готовые к ней
приступить
LU3 также неравномерно распределяется по (возрасту и) полу
Продвигать социальную справедливость, содействовать достойному труду
14
23.1
5.8 6.8
21.5
5.7 6.8
0
5
10
15
20
25
15-24 25-64 15-64 15-24 25-64 15-64
Female Male
LU3 в разбивке по полу и возрасту, Российская Федерация, 2019
Женщины Мужчины
Также молодые люди в большей степени подвержены дефициту достойного труда
Продвигать социальную справедливость, содействовать достойному труду
15
26.7
19.6
27.8
16.0
26.4
20.3
28.1
16.9
0
5
10
15
20
25
30
Youth Adult Youth Adult
Male Female
% о т о б щ е й
з а н я то с ти
Неформальная занятость
2017 2019
23.0
9.3
11.9
5.8
26.1
9.2
14.1
5.3
0
5
10
15
20
25
30
Youth Adult Youth Adult
Male Female %
в с е го
з а в и с и м о го
т р уд а
Работа по временным договорам
2017 2019
Женщины Женщины
Мужчины Мужчины
Молодежь Молодежь Взрослые
Взрослые Молодежь
Молодежь Взрослые
Взрослые
Заключительные замечания
Экономический кризис, вызванный пандемией, создает дополнительные препятствия на пути вовлечения молодежи в достойный труд
Это в особенности справедливо для молодых женщин
В России наблюдаются тенденции, аналогичные ситуации в других странах — сокращение занятости приводит к увеличению масштабов неактивности и (предположительно) уровня NEET/LU3 (а не к росту безработицы среди молодежи)
Опасность краткосрочного отхода от трудовой деятельности, ведущего к долгосрочному исключению части молодежи с рынка труда
Крупные инвестиции в создание рабочих мест должны опираться
на активную работу ГСЗ
Активность ГСЗ в регионах повышается — растут темпы регистрации безработных — требуется расширение работы с населением
Продвигать социальную справедливость, содействовать достойному труду
17
язык:Ру́сский
счет: 1110478.7
-
www.ilo.org/wcmsp5/grou...ts/publication/wcms_803296.pdf
Источник данных: un
Включает в себя разочарованную молодежь
Рассчитывается с учетом численности населения и дает представление о масштабах проблем на молодежном рынке труда
Определяется простыми методами подсчета
Служит ценным дополнением к уровню безработицы среди молодежи (и совокупному уровню безработицы и потенциальной рабочей силы LU3)
Целевой показатель ЦУР 8.6.1
Молодое население
В составе
рабочей силы
Занятые Безработные
Вне состава рабочей силы
10
Не получают
образование/
не проходят
подготовку
Получают
образование/
проходят
подготовку
NEET Получают образование/
проходят подготовку
Показатели NEET среди женщин выше, чем среди мужчин; уровень NEET также выше в сельской местности
Продвигать социальную справедливость, содействовать достойному труду
11
0
2
4
6
8
10
12
14
16
18
20
Female Male Total
Доля молодежи NEET, Российская Федерация, 2019 г.
Total Rural UrbanИтого Село Город
ИтогоЖенщины Мужчины
Картину дополняет другой сопутствующий показатель недоиспользования рабочей силы: LU3 = Безработные + Потенциальная рабочая сила
Продвигать социальную справедливость, содействовать достойному труду
12
0
5
10
15
20
25
2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019
LU3 в разбивке по возрасту, Российская Федерация, 2010- 19
15-24 25-64
Молодежь/взрослое население
В составе
рабочей силы
Занятые Безработные
Вне состава рабочей силы
13
Неактивные Желающие работать
ищущие работу,
но не готовые к
ней приступить
Потенциальная
рабочая сила
LU3
не занимающиеся
поиском работы,
но готовые к ней
приступить
LU3 также неравномерно распределяется по (возрасту и) полу
Продвигать социальную справедливость, содействовать достойному труду
14
23.1
5.8 6.8
21.5
5.7 6.8
0
5
10
15
20
25
15-24 25-64 15-64 15-24 25-64 15-64
Female Male
LU3 в разбивке по полу и возрасту, Российская Федерация, 2019
Женщины Мужчины
Также молодые люди в большей степени подвержены дефициту достойного труда
Продвигать социальную справедливость, содействовать достойному труду
15
26.7
19.6
27.8
16.0
26.4
20.3
28.1
16.9
0
5
10
15
20
25
30
Youth Adult Youth Adult
Male Female
% о т о б щ е й
з а н я то с ти
Неформальная занятость
2017 2019
23.0
9.3
11.9
5.8
26.1
9.2
14.1
5.3
0
5
10
15
20
25
30
Youth Adult Youth Adult
Male Female %
в с е го
з а в и с и м о го
т р уд а
Работа по временным договорам
2017 2019
Женщины Женщины
Мужчины Мужчины
Молодежь Молодежь Взрослые
Взрослые Молодежь
Молодежь Взрослые
Взрослые
Заключительные замечания
Экономический кризис, вызванный пандемией, создает дополнительные препятствия на пути вовлечения молодежи в достойный труд
Это в особенности справедливо для молодых женщин
В России наблюдаются тенденции, аналогичные ситуации в других странах — сокращение занятости приводит к увеличению масштабов неактивности и (предположительно) уровня NEET/LU3 (а не к росту безработицы среди молодежи)
Опасность краткосрочного отхода от трудовой деятельности, ведущего к долгосрочному исключению части молодежи с рынка труда
Крупные инвестиции в создание рабочих мест должны опираться
на активную работу ГСЗ
Активность ГСЗ в регионах повышается — растут темпы регистрации безработных — требуется расширение работы с населением
Продвигать социальную справедливость, содействовать достойному труду
17
язык:Ру́сский
счет: 1110478.7
-
https://www.ilo.org/wcmsp5/gro...ts/publication/wcms_803296.pdf
Источник данных: un
COMPOSITION OF THE SECRETARIAT : STAFF DEMOGRAPHICS : REPORT OF THE SECRETARY-GENERAL
Организация Объединенных Наций A/72/123
Генеральная Ассамблея Distr.: General
11 July 2017
Russian
Original: English
17-11530 (R)
язык:Ру́сский
счет: 1105832.6
-
https://daccess-ods.un.org/acc...sf/get?open&DS=A/72/123&Lang=R
Источник данных: ods
COMPOSITION OF THE SECRETARIAT : STAFF DEMOGRAPHICS : REPORT OF THE SECRETARY-GENERAL
Организация Объединенных Наций A/73/79
Генеральная Ассамблея Distr.: General
12 April 2018
Russian
Original: English
18-05861 (R)
язык:Ру́сский
счет: 1104796.7
-
https://daccess-ods.un.org/acc...nsf/get?open&DS=A/73/79&Lang=R
Источник данных: ods
COMPOSITION OF THE SECRETARIAT : GRATIS PERSONNEL, RETIRED STAFF AND CONSULTANTS AND INDIVIDUAL CONTRACTORS : REPORT OF THE SECRETARY-GENERAL : ADDENDUM
Организация Объединенных Наций A/73/79/Add.1
Генеральная Ассамблея Distr.: General
13 April 2018
Russian
Original: English
язык:Ру́сский
счет: 1077470.9
-
https://daccess-ods.un.org/acc...t?open&DS=A/73/79/ADD.1&Lang=R
Источник данных: ods
INTENSIFYING GLOBAL EFFORTS FOR THE ELIMINATION OF FEMALE GENITAL MUTILATION : REPORT OF THE SECRETARY-GENERAL
INTENSIFYING GLOBAL EFFORTS FOR THE ELIMINATION OF FEMALE GENITAL MUTILATION : REPORT OF THE SECRETARY-GENERAL
язык:Ру́сский
счет: 1041580.1
-
https://daccess-ods.un.org/acc...sf/get?open&DS=A/73/266&Lang=R
Источник данных: ods